Dobrý den,

Podle posledních informací, se příspěvek na péči prozatím zvyšovat nebude v žádném stupni.

V červenci tohoto roku projednával Výbor pro sociální politiku Poslanecké sněmovny velkou novelu zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách. Výbor nedoporučil Poslanecké sněmovně, aby novelu zákona schválila. Více se dočtete v informaci č. 55 – 2017, kterou vydal náš pan předseda Václav Krása.

Prosím přečtěte si také informaci č. 60-2017, která se týká zvýšení příspěvku na péči. Informaci najdete zde. 

Dobrý den,

v případě nesouhlasu s rozhodnutím, můžete podat odvolání do 15 dnů od převzetí rozhodnutí prostřednictvím ÚP, který rozhodnutí vydal, ke krajské pobočce MPSV. V odvolání napíšete důvody, pro které nesouhlasíte s rozhodnutím. Můžete rozepsat všechny základní životní potřeby, které nezvládáte a potřebujete s nimi pomoci. K odvolání je vhodné přilož aktuální lékařské zprávy, které nezvládání ZŽP prokazují a ÚP je neuznal.

Dále můžete požadovat osobní účast u jednání odvolací posudkové komise.

Co se týče rozporu posudků na příspěvek na péči a na průkaz OZP, toto je zcela v pořádku. V obou případech se posuzují jiná kritéria a není tedy možné tyto posudky srovnávat.

Dobrý den,

bohužel Vám úřednice podala špatné informace. Jelikož je syn nezletilý je opravdu nutné mít souhlas soudu s nákupem motorového vozidla. K podání žádosti na příspěvek souhlas soudu nepotřebujete, ale k samotné koupi ano.

Jednou z podmínek přiznání příspěvku, pokud je již auto koupené, je ten, že auto musí vlastnit příjemce příspěvku, tedy syn. Toto také nelze obejít, v opačném případě by totiž došlo k odebrání příspěvku. Můžete ovšem požádat úřad o přerušení řízení z důvodu podané žádosti na příslušný soud na schválení právního jednání - nákupu motorového vozidla za nezletilého.

Dobrý den,

nejprve je nutné upozornit, že správní žaloba neřeší nárok na přiznání příspěvku. Řeší pouze, zda došlo k procesnímu pochybení, na jehož základě je možné vrátit dané rozhodnutí k novému posouzení.

Správní žaloba ve věci nepřiznání příspěvku na péči se podává ke krajskému soudu, dle místa bydliště žalobce, do 60 dnů ode dne doručení rozhodnutí v odvolacím řízení. V tomto řízení je osvobozena od soudního poplatku.

Příslušnost soudu můžete zjistit v  příloze č. 2 zákona č. 6/2002 Sb., o soudech a soudcích, kde jsou vyjmenovány jednotlivé krajské soudy a okresní soudy patřící územně do jejich obvodů. Nahlédnout do zákona můžete přes webové stránky www.portal.gov.cz

Podrobnosti o podobě správní žaloby naleznete např. na stránkách Nejvyššího správního soudu, případně také na stránkách Veřejného ochránce práv.

V případě potřeby je možné konzultovat sepsání správní žaloby v některé z našich poraden,  kontakty naleznete zde.

Dobrý den,

úřad má na vyřízení žádosti lhůtu 30 dní, která se může prodloužit až na 60 dní v případě komplikací. Lékař má na vydání posudku 45 dní, tato lhůta se může prodloužit o 30 dnů. Během předání žádosti k vyjádření lékaři se lhůta pro vydání rozhodnutí úřadem přerušuje. Doba, po kterou může být řízení přerušeno, bohužel není stanovena.

Řešením je podání písemné žádosti o vyjádření ke stavu žádosti a dále je možné se obrátit na nadřízení správní orgán a podat stížnost na nečinnosti příslušného úřadu. Na vyjádření má úřad opět 30 dnů, tato lhůta se neprodlužuje.

Dobrý den,

bohužel výplata příspěvku na péči se řídí dle zdravotní pojišťovny. A tedy, pokud je vaše dcera pojištěna v Německu, tak i přesto, že žijete v ČR, vám příspěvek na péči nemůže být v ČR vyplácen.

Máte však možnost zažádat o dávky podobného charakteru, jako je příspěvek na péči, v Německu.

Některé dávky, o které v Německu lze žádat, najdete na této stránce. Nejlépe však, abyste se informovali přímo na úřadech v Německu. 

Dobrý den,

začneme od poslední otázky. Nepedagogického asistenta mít můžete, ale nebude hrazen ze školných prostředků. Asistenti jsou přidělování žákům, aby se jim věnovali nad rámec povinností učitele.

Další povinnosti vyplývající z Vašeho úvazku záleží na Vaši pracovní smlouvě a Vašich zdravotních možnostech. Další otázkou spíše pro Vás je, zda máte lékařský posudek, který stanovuje Vaše možnosti a omezení pro práci. Mimo tento posudek ředitel nesmí přidělovat práci, kterou nezvládnete. Zákoník práce hovoří o přeložení na jinou práci jasně, musíte s ní souhlasit a musí být v souladu s Vašimi zdravotními možnostmi.

Co se týče požadovaného doprovodu na plavání, neměl by to být problém v případě, že ředitel zajistí bezbariérový autobus a do bazénu je umožněn bezbariérový přístup (myšleno hlavně do budovy bazénu).

Jelikož v posledních 10 letech nejspíše s Vaším úvazkem problém nebyl, ředitel nemůže namítat, že nezvládáte svou práci. 

Doporučila bych Vám obrátit se v případě pochybností na Státní úřad inspekce práce, který by Vám mohl Vaše dotazy lépe odpovědět. Bohužel školská problematika je trochu mimo náš obor a z Vámi poskytnutých informací nelze vydedukovat podmínky Vašeho úvazku.